日前，人力資源社會保障部發(fā)布登記失業(yè)職員就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策清單，旨在保障失業(yè)職員失業(yè)期間的基本生活，促進(jìn)其再就業(yè)。其中，失業(yè)保險(xiǎn)作為國內(nèi)社會保障規(guī)范的要緊組成部分，發(fā)揮著保生活的要緊用途，但很多人卻對這一惠民政策的認(rèn)識和理解存在誤區(qū)和偏差，對此，中國網(wǎng)絡(luò)聯(lián)合辟謠平臺聯(lián)合人力資源和社會保障部公眾號為你解析真相，澄清謬誤。

01

失業(yè)保險(xiǎn)金or失業(yè)補(bǔ)助金傻傻分不清？

失業(yè)保險(xiǎn)金是常規(guī)的失業(yè)保險(xiǎn)待遇，而失業(yè)補(bǔ)助金是疫情防控期間，國務(wù)院新頒布的一項(xiàng)臨時(shí)性、階段性舉措，申領(lǐng)時(shí)限截至2020年12月31日。具體不同如下：

申領(lǐng)條件

失業(yè)保險(xiǎn)金： 繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年并且非因本人意愿中斷就業(yè)的參保職員。

失業(yè)補(bǔ)助金： 領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿仍未就業(yè)或不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件的參保失業(yè)職員。

發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

失業(yè)補(bǔ)助金： 標(biāo)準(zhǔn)不高于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)金的80%，領(lǐng)取期限6個(gè)月。領(lǐng)取期間不享受失業(yè)保險(xiǎn)金、代繳基本醫(yī)保費(fèi)、喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。

失業(yè)保險(xiǎn)金： 根據(jù)低于當(dāng)?shù)刈畹托劫Y標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的水平發(fā)放，最長低于24個(gè)月。領(lǐng)取期間可以同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

02

失業(yè)保險(xiǎn)金不可以隨便領(lǐng)，小心養(yǎng)老金被降低？

應(yīng)該注意的是，失業(yè)職員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，參加職工基本醫(yī)保，享受基本醫(yī)保待遇，醫(yī)保費(fèi)由失業(yè)保險(xiǎn)基金支付，個(gè)人不繳納基本醫(yī)保費(fèi)。除此之外，失業(yè)職員假如不想社保斷繳，可以以靈活就業(yè)或自由從業(yè)職員身份參保，只需要再單獨(dú)繳納個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)即可。

退休職工養(yǎng)老金的計(jì)算，僅與交費(fèi)基數(shù)、交費(fèi)比率、交費(fèi)年限和退休時(shí)上年度在崗職工月平均薪資等原因有關(guān)，與是不是領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金或社保補(bǔ)貼無關(guān)。

03

主動(dòng)離職可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金？

通常來講，勞動(dòng)者出于本人主觀意愿向用人單位提出離職的，不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的條件。申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金需要滿足非因本人意愿中斷就業(yè)的條件。依據(jù)《推行中華人民共和國社會保險(xiǎn)法若干規(guī)定》第十三條，非因本人意愿中斷就業(yè)的是指下列職員：

一是 勞動(dòng)合同終止的。

二是 用人單位提出并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的。

四是 被用人單位解除勞動(dòng)合同的。

三是 由用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開除的。

五是 勞動(dòng)者本人根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的。

六是 法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

失業(yè)保險(xiǎn)金最多只能領(lǐng)24個(gè)月？一生只能領(lǐng)一次？

04

失業(yè)保險(xiǎn)金單次領(lǐng)取期限最長24個(gè)月，而非終生只能領(lǐng)取24個(gè)月。勞動(dòng)者領(lǐng)金期滿后重新找到工作并參保，第三失業(yè)后符合申領(lǐng)條件的，可以繼續(xù)申請失業(yè)保險(xiǎn)金。關(guān)于領(lǐng)取期限，《社會保險(xiǎn)法》第四十六條和《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定：

累計(jì)交費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為18個(gè)月;

失業(yè)職員失業(yè)前所在單位和本人根據(jù)規(guī)定累計(jì)交費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為12個(gè)月;

累計(jì)交費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為24個(gè)月。

除此之外，失業(yè)職員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間如有重新就業(yè)等有關(guān)狀況，應(yīng)主動(dòng)告知社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，違法領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

第三就業(yè)后，原來剩余的失業(yè)保險(xiǎn)待遇享受月數(shù)會作廢？

05

重新就業(yè)后第三失業(yè)的，失業(yè)保險(xiǎn)交費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限與前次應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，最長低于24個(gè)月。

也就是說，依據(jù)之前累計(jì)交費(fèi)年限確定領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期限后，之前的累計(jì)交費(fèi)時(shí)間都將清零，新的交費(fèi)年限根據(jù)重新就業(yè)后的交費(fèi)時(shí)間另行計(jì)算。前次失業(yè)中應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金期限予以保留，可以與根據(jù)第三失業(yè)時(shí)的累計(jì)交費(fèi)年限計(jì)算出來的領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但本次累計(jì)領(lǐng)取期限低于24個(gè)月。

為切實(shí)做好疫情防控期間失業(yè)職員基本生活保障，確保失業(yè)保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額發(fā)放，全國所有地市現(xiàn)在均已達(dá)成失業(yè)保險(xiǎn)金網(wǎng)上申領(lǐng)，失業(yè)保險(xiǎn)金網(wǎng)上申領(lǐng)全國統(tǒng)一入口也已上線運(yùn)行。

小知識：

失業(yè)保險(xiǎn)金網(wǎng)上申領(lǐng)途徑

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